社葬・お別れ会・偲ぶ会・合同葬など 幅広く対応致します
社葬とは、故人様の功績を称え、冥福を祈る大切な儀式です。
役員会を開き社葬を議決、議事録に残します。
喪主を遺族代表者が務め、施主は企業となり、葬儀委員長は企業の代表者がなります。
執行するにあたっては細やかな配慮が必要とされます。
役員会を開き社葬を議決、議事録に残します。
喪主を遺族代表者が務め、施主は企業となり、葬儀委員長は企業の代表者がなります。
執行するにあたっては細やかな配慮が必要とされます。
密葬後、献花などもされる形で
行われることが一般形式です。
時間をかけて準備ができます。
行われることが一般形式です。
時間をかけて準備ができます。
儀式性を重視せず、故人様を偲びます。親交があった方々が集う、パーティー的な会のことを指します。
個人と会社(団体)を別々に分けずに、併せて一緒に行う形の葬儀です。

イズモ葬祭は、毎年約100件の「社葬」「お別れ会」「偲ぶ会」の実績があります。
祭壇から演出・運営までお任せください。
祭壇から演出・運営までお任せください。
社葬・合同葬・お別れ会の流れ
ご遺族様や企業様が望む方針が基本とはなりますが、
故人を会社としてどのように遇するかを 外部に表すことですので、まずは、目的を明確にします。
故人を会社としてどのように遇するかを 外部に表すことですので、まずは、目的を明確にします。
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○感謝の表明 | 故人がお世話になった方へ向けて。 |
| ○追悼 | 故人の会社への貢献を感謝して、業績や思い出を偲ぶ。 | |
| ○新たなお願い | 来賓や会葬の方々への新代表からのご挨拶。 |
概要を決めます。
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○予算 | 各条件を鑑み、検討する。 |
| ○来賓参列者数 | ||
| ○一般会葬者数 |
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○社葬 | 会社の発展に貢献した方を顕彰する儀礼。実行運営や費用負担は企業で行う。 |
| ○合同葬 | 企業と遺族が合同で行う葬儀。社葬と個人葬を一度で行う。 | |
| ○お別れ会 | 社葬と似ているが、宗教色や儀式性が少ない形式。 |
規模、形態が明確になりましたら、
それを達成するための細かな仕様を決定していきます。
それを達成するための細かな仕様を決定していきます。
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・宗教形式(仏式・神式・キリスト教・無宗教等) |
| ・設営内容(祭壇のデザイン・庭飾り等) | |
| ・弔辞(何人に、どなたにお願いするか。) | |
| ・遺族 | |
| ・来賓参列者の扱い。 |
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・葬儀の内容 |
| ・日時 | |
| ・場所 | |
| ・新聞訃報等の案内方法 | |
| ・供花 | |
| ・供物 | |
| ・香典の扱い |
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・葬儀委員会のあり方 |
| ・企業と施行側の |
社葬の事例・事例紹介
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詳細はお問合せください。
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